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南昌工控投資基金管理有限公司
2020-12-10 10:31:11

一、公司簡介

南昌工控投資基金管理有限公司,采用“母基金”模式,以市場化、專業化為導向,組建適合南昌市產業發展的產業基金,服務包括初創期、成長期、成熟期全生命周期項目,開啟產業與資本相融合的市場化新征程。

、招聘崗位主要職責及任職要求

各崗位招聘嚴格按照公司既定的招聘條件,以面向社會、公開招聘、擇優錄用為原則,從品德、學識、思維邏輯、專業技能、經驗、綜合能力等方面進行全面審核,以確保為公司推薦合適、合格的人才。

(一)基金事業部 部門副經理(1名)

1、崗位主要職責:

1)負責子基金的核心要素談判、設立等;

2)熟悉基金的管理運作,負責子基金日常運作管理及組織內部投資決策會議等;

3)審核子基金管理人資質、擬投資項目可行性等,組織開展對基金管理人和項目的盡職調查,帶領團隊出具調研分析報告;

4)完成上級領導交辦的其他工作。

2、崗位任職要求:

1)年齡在35歲以下;

2)全日制本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理等相關專業,具有工科類復合背景優先;

3)具有5年以上投資、金融等相關行業工作經驗;

4)通過基金從業資格考試,熟悉基金運作,有較強的溝通能力。

(二)基金事業部 投資經理(3名)

    1、崗位主要職責:

1)負責各類參股基金的投資管理,包括項目投資、基金運營等;

2)熟悉基金的管理運作,組織項目盡調及投資、投決會召開等;

3)完成領導交辦的其他專項工作。

    2、崗位任職要求:

1)身體健康,品行端正;

2)全日制本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理或工科類相關專業;

3)年齡在30周歲以下,具有投資、金融等相關行業工作經驗;

4)通過基金從業資格考試,熟悉基金運作,有較強的溝通能力;

5)有會計事務所或投行工作經歷者優先。

(三)風險控制部 部門副經理(1名)

1、崗位主要職責:

1)建立健全公司風險管理和內部控制規劃、制度、評價及預防體系,逐步推進全面風險管理工作;

2)協助審查公司規章制度、以及各類合同、協議的合規性、合法性和有效性;

3)對項目進度和主要風險進行控制和判斷,審核項目調查報告和項目資料,提出修改意見;

4)制訂并完善項目評審任職要求和工作規范,執行項目評審工作,并出具項目評審意見書;

5)完成創新業務評審工作指引的編制,明確項目準入條件、評審標準和評審程序與方法;

6)完成上級領導交辦的其他工作。

2、崗位任職要求:

1)35歲以下,男女不限;

2)全日制本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理或法律類相關專業,具有工科復合背景優先;

3)具有5年以上投資、金融等相關行業工作經驗;

4)通過基金從業資格考試,熟悉基金運作,有較強的溝通能力。

(四)風險控制部 風控經理(1名)

1、崗位主要職責:

1)對擬投資項目提出風險合規意見;

2)投資相關材料的審核與歸檔;

3)配合項目管理部進行項目投后風險處置工作;

4)完成領導交辦的其他專項工作。

2、崗位任職要求:

1)身體健康,品行端正;

2)全日制本科及以上學歷,金融、經濟、財務、工商管理或法律類相關專業;

3)年齡在30周歲以下,具有投資、金融等相關行業工作經驗優先;

4)熟悉財務知識,有較強的溝通能力;

5)有銀行或會計師事務所工作經歷者優先。

(五)綜合管理部 行政專員(1名)

1、崗位主要職責:

1)公司車輛的日常管理,包括出行、維保、年檢、違章與事故處理等;  

2)公司社保與公積金相關工作;  

3)公司證照辦理及相關年審、變更等工作;  

4)辦公用品采購及辦公設備的維保;  

5)公司與集團的日常聯絡、上傳下達及收文處理;  

6)行政接待的準備與服務工作;  

7)文娛團建類工作的組織與執行;  

8)領導交辦的其他工作。  

2、崗位任職要求:

1)身體健康,品行端正;

2)全日制本科及以上學歷;

3)形象端莊,有職業氣質,年齡在27周歲以下;

4)有較好的邏輯思維能力和分析判斷能力,較強協調能力;

5)有流暢的表達能力及親和力,工作仔細認真、責任心強;

6)熟悉辦公室行政管理知識及流暢,熟悉公文寫作格式,具備基本商務信函協作能力,熟練運用OFFICE等辦公軟件;

7)有行政相關工作經歷者優先。

(六)綜合管理部 會計1名)

1、崗位主要職責:

1)按國家統一會計制度規定設置會計科目;

(2)劃清費用的開支范圍及營業內外收入;

(3)按財務制度規定正確核算利潤分配;

(4)按期繳納各種稅款;

(5)債權、債務及時登記、及時查清、按月做好財務狀況分析;

(6)對會計帳目及憑證要按期裝訂成冊,妥善保管;

(7)對公司的財務檔案要立冊,嚴格執行查閱制度及保管制度;

(8)嚴格遵守財經紀律,發現問題及時上報主管經理。

2、崗位任職要求:

1)身體健康,品行端正;

(2)全日制本科及以上學歷;

(3)年齡要求35周歲以下,3年以上會計工作經驗;

(4)熟悉并能按照執行有關會計法規和財務會計制度;

5)會計師事務所工作經驗者優先。

(七)綜合管理部 出納1名)

1、崗位主要職責:

(1)按規定每日登記現金日記賬和銀行存款日記賬;

(2)根據記賬憑證報銷內容收付現金;

(3)每日負責盤清庫存現金,核對現金日記賬,按規定程序保管現金,保證庫存現金及有價證券安全;

(4)保管好各種空白支票、票據、印鑒;

5)負責接收各項銀行到款進賬憑證,并傳遞到有關的制單人員;

(6)完成部門領導交辦的其他任務。

2、崗位任職要求:

(1)身體健康,品行端正;

(2)年齡28周歲以下,2年以上出納工作經驗;

(3)會計、財務等相關專業大專及以上學歷,有會計從業資格證書;

(4)了解國家財經政策和會計、稅務法規,熟悉銀行結算業務;

5)熟練使用各種財務工具和辦公軟件,且電腦操作嫻熟,有較強的責任心,有良好的職業操守,作風嚴謹;

(6)善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力。

、招聘工作程序

按照投遞簡歷報名(江西人才人事網投遞 或 601412853@qq.com郵箱進行投遞,簡歷名稱為姓名+崗位)、資格審查、面試、面談、組織考察、入圍體檢、決定聘用等程序進行,擇優錄用,同等條件下黨員優先。

、錄用人員試用期及待遇

1、錄用人員試用期為3-6個月,經組織測評考察合格后,再正式定職定級和簽訂聘用合同;

2、試用期滿經考核測評合格后,轉為部門正式員工,錄用人員薪酬待遇按《公司薪酬管理辦法》執行;

3、享受國家規定的法定節假日;

4、公司提供五險一金、工齡工資、高溫補貼等福利待遇。

 

報名時間:11月25日-12月25日

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